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ニューズレター 【ひろよしくんのみみ】

【2019年10月】あなたの会社、寛容の精神で運営しています~?

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~ どんな不条理な出来事にも耐え抜く方法はこれだ!! ~

 

米中貿易摩擦は、双方が関税を掛け合い、世界経済全体に不安と減速をもたらしていますが、皆さんの企業への影響は如何でしょうか?

 

今月は、まさに貿易摩擦の引き金になった企業「華為 HUAWEI」について書きたいと思います。

 

HUAWEIは30年前に中国広東省深センで産声を上げ、今は東莞市に本社を移転しています。160億円を投じて建築したオフィスと敷地には、ヨーロッパをモデルにした庭園、噴水などがあり、敷地120万㎡は東京ディズニーランドとディズニー・シーの合計面積(100万㎡)より広いです。

 

HUAWEIを陣頭指揮しているのは、任正非社長。本人と会社のプロフィールを見てみましょう。

 

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アメリカからあれだけ叩かれてもHUAWEIの勢いは衰えるどころか止まるところを知りません。

 その成長を続けられるのは、任社長の寛容の経営。任正非社長の語録の中に、「リーダーとして成功するには寛容でなければならない。多様な性格、特長、好みを持つ人たちが集まる組織が共通の目標とビジョンに向かって一つになれるかどうかは、リーダーが寛容かどうかにかかっているのだ!!」とあります。

 

 

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